Berita Terkini

11 jam yang lalu: Malaysia kecam penindasan berterusan Israel ke atas warga Palestin 12 jam yang lalu: Perincian kos Stadium Shah Alam dibuat pada hujung Feb atau Mac - MB Selangor 12 jam yang lalu: Sarawak catat hasil RM11.9 bilion bagi 2022 - Abang Johari 12 jam yang lalu: Thaipusam: Dua juta pengunjung dijangka banjiri Batu Caves, jalan ditutup 12 jam yang lalu: Cerun runtuh: Jalan Persiaran Senawang 3 ditutup sementara - JKR

IKUTI KAMI


Garis Panduan Mekanisme Teguran Perlu Ada, Elak Penjawat Awam Dianiaya - CUEPACS

Semasa Dikemaskini 2 minggu yang lalu · Diterbitkan pada 17 Jan 2023 7:00PM

Garis panduan itu bertujuan untuk mengelakkan penganiayaan terhadap penjawat awam yang membuat teguran sedemikian. - Gambar Bernama

Kongsi Artikel Ini

Langgani saluran Telegram kami untuk berita terkini dan paparan gaya hidup pelengkap hari anda.

KUALA LUMPUR - Kongres Kesatuan Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (CUEPACS) berpendapat satu garis panduan jelas berhubung mekanisme teguran yang boleh diberikan penjawat awam terhadap anggota Jemaah Menteri perlu dikeluarkan kerajaan.

Presidennya, Datuk Adnan Mat berkata, garis panduan itu bertujuan untuk mengelakkan penganiayaan terhadap penjawat awam yang membuat teguran sedemikian.

Katanya, jika tiada garis panduan yang jelas berhubung sistem aduan terutama dalam hal membabitkan kerahsian identiti pengadu, tempoh siasatan, jenis aduan dan ketelusan dalam siasatan, usaha itu tidak akan mendapat sambutan daripada penjawat awam. 

“Sebelum ini terdapat kes penjawat awam yang diberi tekanan seperti halangan kenaikan pangkat, pertukaran dan gangguan dalam jadual pekerjaan apabila melaporkan aktiviti salah laku dalam jabatan dan agensi kerajaan. 

“Tekanan ini mengakibatkan ramai penjawat awam hari ini 'takut' untuk melaporkan aktiviti salah laku tersebut, terutama melibatkan mereka yang berstatus Menteri ekoran bimbang karier mereka tergugat,” katanya dalam kenyataan, hari ini.

Bagaimanapun, Adnan berkata, pihaknya melihat terdapat kesukaran untuk penjawat awam memberi teguran kepada ketua jabatan masing-masing termasuk membabitkan Jemaah Menteri, ketika ini.

Jelasnya, kesediaan pegawai tertinggi serta Jemaah Menteri untuk menerima teguran masih lagi menjadi persoalan sama ada ia boleh diterima dengan baik atau sebaliknya. 

“Melalui pekeliling dan dasar sedia ada ketika ini pun amat sukar untuk penjawat awam memberi teguran membina kepada jabatan atau agensi masing-masing. 

“Jika mahu memberi teguran kepada Jemaah Menteri sudah tentu lebih sukar terutama kebimbangan penjawat awam itu sendiri mungkin akan menerima tekanan tertentu bukan sahaja daripada ketua jabatan bahkan pegawai Menteri itu sendiri,” katanya.

Justeru, katanya, perlu ada panduan atau sistem yang jelas diperkenalkan oleh kerajaan bagi membolehkan penjawat awam turut sama terlibat dalam memerangi gejala salah laku ini terutama membabitkan pegawai tertinggi kerajaan dan Menteri.

Katanya, keutamaan yang perlu diberikan oleh kerajaan adalah memastikan kerahsiaan pengadu itu sendiri, selain memastikan ketulenan aduan yang dibuat juga perlu ditangani dengan baik bagi memastikan ia dilaksanakan atau mempunyai penyelesaian sewajarnya. 

“Jika tidak mempunyai penyelesaian, ia hanya membuang masa sahaja. CUEPACS juga tidak mahu aduan yang tidak tulen dibuat sehingga boleh menjejaskan kredibiliti pegawai atau menteri yang terlibat. 

“Sebab itu, keperluan untuk memastikan garis panduan atau sistem pengaduan itu jelas adalah amat penting,” katanya.

Dalam pada itu, Adnan berkata, pihaknya menyambut baik kesediaan Perdana Menteri, Datuk Seri Anwar Ibrahim untuk menerima teguran daripada penjawat awam terhadap kerajaan jika didapati melanggar undang-undang dalam hal berkaitan tata kelola pentadbiran. 

“Kami melihat kesediaan itu sebagai suatu yang amat baik memandangkan penjawat awam adalah sebahagian daripada pentadbiran kerajaan selain mengetahui segala tindak tanduk pegawai atasan dan Menteri masing-masing,” katanya.
Semalam, Anwar meminta pegawai awam dan kakitangan awam menegur sebarang keputusan dibuat oleh Menteri, termasuk beliau sendiri jika arahan didapati melanggar peraturan undang-undang.

Katanya, pegawai yang melaksanakan arahan mengandungi apa disifatkan sebagai keterlanjuran tidak boleh dipersalahkan berikutan ia diminitkan oleh Menteri dan menyebabkan mereka mematuhinya. - Getaran, 17 Januari 2023

Berita Berkaitan

1

Semasa 11 jam yang lalu

Boleh Hadiri Perayaan Bukan Islam, Jangan Ada Ritual Agama - MAINJ

2

Semasa 1 minggu yang lalu

Pengecualian Cukai Bonus: Pertimbangan PM Munasabah, Fahami Kebajikan Penjawat Awam

3

Pendidikan 3 minggu yang lalu

Isu Harga Makanan: Pengusaha Kantin Sekolah Perlu Rujuk Garis Panduan

4

Semasa 1 bulan yang lalu

Kenaikan Gaji Tahunan, Bantuan Khas Kewangan Bukti Penjawat Awam Dihargai Kerajaan Perpaduan

Sorotan

1

LHDN Dapat Penghakiman Terus Saman Cukai RM1.8 Bilion Terhadap Bapa Jho Low

2

Malaysia Kecam Penindasan Berterusan Israel Ke Atas Warga Palestin

3

Penganalisis Politik Terkenal Dilantik Ketua Pengarah J-KOM, 'Saya Terima Tanggungjawab…'

Disyorkan untuk anda

Politik 1 hari yang lalu

Akaun BERSATU Dibeku: Kerajaan Perpaduan Guna SPRM Untuk Bunuh Parti - Hamzah

oleh Aiman Sadiq

Semasa 1 hari yang lalu

Op Selamat: Kemalangan Di Selangor Meningkat Lebih 40 Peratus

Semasa 19 jam yang lalu

Wujudkan Undang-Undang Lebih Tegas Bendung Peningkatan Jenayah Siber

oleh Ian McIntyre

Semasa 11 jam yang lalu

Boleh Hadiri Perayaan Bukan Islam, Jangan Ada Ritual Agama - MAINJ

oleh Sofian Baharom